因工作需要，保山市商务局近期将按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则，面向社会公开招聘2名公益性岗位工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
(一)拥护中国共产党，遵守党纪国法，热爱商务工作，品行端正。
(二)年龄30周岁以下（1990年3月1日以后出生），全日制国民教育本科，专业为国际经济与贸易、电子商务、现代物流等相关专业或者文秘类、经济类、财会类专业；熟练操作计算机、语言文字和有相应工作实际经历者优先。
（三）连续失业1年以上，持有《就业失业登记证》的就业困难高校毕业生。
（四）已在公益性岗位工作满三年的人员不在招聘范围，限保山市户籍，无违法犯罪记录。
二、招聘程序
（一）报名时间、地点、方式及要求
1.报名时间：即日起至2020年3月23日止。
2.报名地点：保山市商务局组织人事科（隆阳区兰城街道锦溪路65号306室）。
3.报名方式：采取现场报名的方式进行。报名时须提供本人居民身份证(户籍证明)、就业失业登记证、学历证书及其它相关证明材料的原件和复印件，个人简历材料，填写《保山市商务局招聘公益性岗位人员登记表》。
4.报名要求：
（1）报名时交彩色免冠1寸近照3张，个人简历1份。
（2）报名时须由本人持相关材料到现场报名，不允许代办报名。
（二）资格审查
保山市商务局对报名人员的身份、年龄、学历等信息进行资格审查，符合招聘条件者，准予进行后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其应聘资格。
（三）笔试及面试：笔试主要测试商务政策法规知识，考察分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。面试采用面对面交流方式进行，主要考察应聘人员的语言表达、综合分析、计划组织、人际关系处理等基本素养。时间和地点另行通知。面试时应聘人员须按照规定的时间到达面试地点，无法联系或未按时到达的视为自动放弃面试。
（四）聘用：
1.确定拟聘人员。保山市商务局按照规定程序和标准，根据考试结果，体检结果和考察政审情况，按照公平、择优的原则确定拟招聘人员，经局党组研究同意后，按规定办理聘用手续。
2.聘用及工资待遇。应聘通知下发后，应聘人员必须在规定时间内按时报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。人员一经录用，签订劳动合同(一年一签)，并承担应由单位承担部分的“五险一金”，试用期一个月，工资1600.00元每月，试用期满后2500.00元每月。合同期三年，其他待遇参照有关文件规定执行。
三、纪律和要求
（一）对违反纪律和弄虚作假的应聘人员，取消招聘资格。
（二）坚持回避制度。招聘工作人员与应聘人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的，实行回避。
（三）工作人员应认真履行职责，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。
联系人及联系电话：杨雅晴，0875-3039290
保山市商务局
2020年3月11日